Sosyal güvenlik sisteminde sürdürülebilirliği ve adaleti sağlamak amacıyla hazırlanan yeni emeklilik modeli, Temmuz ayına odaklanan bir takvimle ilerliyor. 2019 yılından bu yana uygulanan ve Hazine desteğiyle düşük aylıkları belirli bir seviyeye tamamlayan sistemin, yerini daha kalıcı ve prim ödeme süresini ödüllendiren bir yapıya bırakması bekleniyor.
Milyonlarca emeklinin beklediği maaş sistemindeki köklü değişim için teknik hazırlıklar hız kazandı. SSK ve Bağ-Kur emeklilerini doğrudan etkileyecek yeni modelde; kök maaş, tamamlama farkı ve prim gün sayısının etkisi sil baştan düzenleniyor. Özellikle düşük maaş alanları koruyan “taban maaş” uygulamasındaki adaletsizlikleri gidermeyi hedefleyen düzenlemenin detayları netleşmeye başladı.
Yeni düzenlemenin merkezinde, emeklilerin gerçek kazancını yansıtan “kök maaş” ile devletin eklediği “tamamlama farkı” arasındaki dengenin yeniden kurulması yer alıyor. Mevcut yapıda, kök maaşı düşük olan milyonlarca emekli, yapılan zamlardan tam olarak yararlanamama sorunuyla karşı karşıya kalıyordu. Hazırlanan yeni modelde, kök maaşların kademeli olarak yükseltilmesi veya taban tutarın altında kalan farkın ödeme kriterlerinin daha şeffaf hale getirilmesi planlanıyor. Bu sayede, prim ödemesi yüksek olan emekliler ile asgari düzeyden prim yatıranlar arasındaki makasın adil bir şekilde korunması hedefleniyor.
Emeklilik sistemindeki en büyük şikayet konularından biri olan “çok çalışanla az çalışanın benzer maaş alması” durumu da yeni sistemle değişiyor. Mevcut hesaplamada yatırılan prim tutarı esas alınırken, prim gün sayısının maaş üzerindeki etkisi sınırlı kalıyordu. Yeni dönemde, sistemde daha uzun süre kalan ve daha fazla prim günü biriktiren sigortalıların, emekli olduklarında daha yüksek aylık almalarını sağlayacak bir katsayı sisteminin getirilmesi gündemde. Böylece 9-10 bin gün prim ödeyen bir sigortalının, daha az günle emekli olana göre belirgin bir maaş avantajı elde etmesi sağlanacak.
Düzenlemenin bir diğer ayağını ise SSK ve Bağ-Kur arasındaki prim günü eşitsizliğinin giderilmesi oluşturuyor. 2008 yılındaki reforma rağmen devam eden bu farklılıkların, yeni torba yasa düzenlemeleriyle minimize edilmesi bekleniyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bünyesinde yürütülen teknik çalışmaların tamamlanmasıyla birlikte, yeni modelin somut detaylarının yaz aylarında açıklanması ve Temmuz ayı itibarıyla sistemin devreye alınması öngörülüyor. Uzmanlar, bu değişikliğin emeklilik sistemindeki “güncelleme katsayısı” dalgalanmalarını da daha öngörülebilir hale getireceğini vurguluyor.
Kaynak: Haber Merkezi
ŞOK Marketler, 21-24 Şubat 2026 tarihleri arasında geçerli kampanyasında oyuncak, küçük ev aletleri, tekstil ve beyaz eşyada dikkat çeken fiyatlar sunuyor. “Oyuncak ŞOK’tan Alınır” ve “İşte Gelsin” temalı kampanya kapsamında birçok üründe peşin fiyatına taksit imkânı da bulunuyor. ŞOK’un yeni aktüel kampanya kataloğu yayımlandı. Hem mağazalarda hem de “İşte Gelsin” platformu üzerinden satışa sunulan ürünler […]
İş Bankası, 2026 yılı emekli promosyon yarışında çıtayı yükselterek toplam avantaj tutarını 24.000 TL’ye çıkardığını duyurdu. Şubat ayı sonuna kadar geçerli olan kampanya kapsamında, maaşını taşıyan emeklilere 15.000 TL’ye varan net nakit ödemenin yanı sıra kredi kartı ve fatura talimatı ödülleriyle ek destek sağlanıyor. Emekli maaşlarındaki artışın ardından bankaların sunduğu promosyon teklifleri de rekora koşuyor. […]
Çalışma hayatındaki kadınları ve aile yapısını güçlendirmeyi hedefleyen “24 haftalık doğum izni” paketi, Türkiye’nin sosyal politika gündeminde ilk sıraya yerleşti. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile AK Parti kurmaylarının yürüttüğü teknik çalışmaların tamamlanmasıyla birlikte, gözler Meclis takvimine çevrildi. AK Parti’nin uzun süredir üzerinde çalıştığı doğum izni düzenlemesinde sona gelindi. Mevcutta toplam 16 hafta olan ücretli […]
Milyonlarca emeklinin nakit ihtiyacına çözüm üretmek amacıyla kamu bankaları tarafından geliştirilen 10 bin liralık hızlı destek paketi resmen yürürlüğe girdi. Maaşını Ziraat Bankası, Vakıfbank veya Halkbank üzerinden alan vatandaşlar, şubeye gitmelerine gerek kalmadan dijital kanallar aracılığıyla bu finansman desteğinden anında yararlanabiliyor. Ekonomik koşulların zorlaştığı bir dönemde, sabit gelirli emeklilerin bütçesini rahatlatacak stratejik bir hamle geldi. […]
Altın fiyatları, geçen haftaki sert düşüşün ardından 19 Şubat 2026 sabahına güçlü bir toparlanma ile başladı. Gram altının yeniden 7 bin TL’nin üzerine çıktığı günde, küresel piyasalardaki hareketliliğin ana sebebi ABD ile İran arasındaki tırmanan siyasi kriz oldu. Ekonomi piyasalarında güvenli liman arayışı, jeopolitik risklerin artmasıyla birlikte altına olan talebi yeniden zirveye taşıdı. Özellikle ABD […]
Ziraat Bankası, Vakıfbank ve Halkbank, Şubat 2026 itibarıyla 250 bin TL tutarındaki ihtiyaç kredilerinde yeni dönem şartlarını belirledi. BDDK düzenlemeleri gereği vade sınırlarının öne çıktığı kredilerde, kamu bankalarının sunduğu faiz oranları ve ödeme planları finansman arayan vatandaşların odağında. Ziraat Bankası, Vakıfbank ve Halkbank’ın bireysel ihtiyaçlara yönelik kredi ürünleri, Şubat 2026 döneminde finansman arayışındaki vatandaşların gündeminde […]
